Berit

/Berit Bjerknes

About Berit Bjerknes

Ledelse & HR | Digital markedsføring | Sosiale medier | Kurs | Mentor | Skribent. Lang erfaring fra ledelse, salg og markedsføring i Hewlett-Packard, Telenor og CatalystOne Solutions. Rådgiver for HR og toppledelse nasjonalt og internasjonalt. KURS, WORKSHOPS og RÅDGIVNING

Er du en perfeksjonist? Her er tre effektive øvelser

Er du perfeksjonist? I så fall er du ikke alene. Perfeksjonistene finnes overalt - blant kolleger, kunder, familie og venner og vi er ofte stolte av det. Kirurger og piloter er gode eksempler på fordeler ved perfeksjonisme. For som passasjer eller pasient vil vi helst ikke at akkurat disse slurver på jobb... Da jeg jobbet som softwarekonsulent [...]

Hvorfor skal du bry deg? Om sosialt entreprenørskap [CSR]

Julen er høysesong for de snille - for de som deler av sitt overskudd og er generøse. Organisasjoner som i gamle dager ga gaver til sine kunder og ansatte -  gir nå penger til veldedige organisasjoner. Vi er julenisser i noen sekunder, men vips er pengene og den gode følelsen historie. Hva om det [...]

By | februar 5th, 2019|Employer Branding, Moderne ledelse|0 Comments

Nyutdannet? Slik forbereder du deg til jobbintervju

Det er normalt å grue seg til jobbintervju, selv erfarne jobbsøkere er nervøse. Men det hjelper på nervøsiteten å skyve negative tanker på dør, minne deg selv på dine styrker og gode egenskaper og være godt forberedt til møtet. Forberedelser til intervjuet Sett deg inn i stillingen og virksomheten. Tenk gjennom hvordan du skal presentere [...]

By | januar 31st, 2019|Personlig utvikling / JTI, Smarte medarbeidere|0 Comments

Sent ute til medarbeidersamtalen? Forbered deg på 1-2-3

Kjære leder, du vet at medarbeidersamtalen er et viktig virkemiddel for å nå mål og resultater. Allikevel har tiden blitt for knapp til forberedelsene. Jeg skal komme deg til unnsetning. Her er en hurtigguide i medarbeidersamtalens 3 steg. […]

Slik skaper du magi i din neste samtale

Folk snakker. Noen med seg selv, men for det meste snakker vi med partneren, kollegaen eller kunden. Når du allikevel skal ta en prat med andre enn deg selv. Hvorfor ikke gjøre det på en måte som gjør at din samtalepartner føler seg betydningsfull? Utover å få andre til å føle seg betydningsfulle får du [...]

By | januar 5th, 2019|Effektiv kommunikasjon, Moderne ledelse|0 Comments

Nyttårsforsett i 2019? De 10 vanligste og fellene du ikke bør gå i

Nyttårsforsetter er omtrent som den småfulle onkelen. Vi vet vi bør ta ham på alvor ... men vi kan ikke unngå å smile når han kommer på årlig besøk.  Så til tross for at det er godt dokumentert at de fleste nyttårsforsetter mislykkes, ønsker vi å forbedre oss selv og livene våre. Vi fortsetter [...]

By | desember 30th, 2018|Personlig utvikling / JTI|0 Comments

Slik ville julen blitt om HR fikk bestemme

Hva tror du hadde skjedd dersom HR fikk ansvaret for å organisere julen? HRs oppgave er jo å sette menneskene i sentrum så da ville nok både nissefar, nissemor og alle nisseungene fått langt større uttelling for sitt helt unike talent. Kanskje hadde nettopp denne julen blitt den beste noensinne og med tanke på det [...]

By | desember 22nd, 2018|HR i tiden|0 Comments

-Sånn er du. Julenissens JTI-profil

Alle kjenner julenissen, men vet du hvem han er? Du har sikkert en «nisse» eller to i livet ditt, men akkurat nå tenker jeg på han som kun dukker opp i julen og da har vi disse to å velge mellom; julenissen og fjøsnissen. Fjøsnissen er han som sitter på låven «med sin julegrøt», [...]

By | desember 16th, 2018|Personlig utvikling / JTI|0 Comments

Snakker du dritt, slå av mikrofonen

– Jeg er friskmeldt og tilbake. Jeg møtte Trine i dag tidlig. Hun har beklaget, og jeg aksepterer hennes beklagelse fullt ut. -Jeg er glad for at Trine viser seg å være en leder som tar ansvar når man tråkker feil. Sånne ledere er det lett å slutte opp om og jobbe sammen med. Jeg og Trine står sammen nå, og vi kommer til å jobbe for å legge dette bak oss og sammen løfte Venstre, sier Raja. […]

By | desember 6th, 2018|Effektiv kommunikasjon, Moderne ledelse|0 Comments

Er du leder? Dra nytte av sjakkspillerens egenskaper.

Forstår du spillet? Sjakk er et komplisert mentalt spill modellert etter krig; kampen for å oppnå seier er intens. Ikke helt din hverdag? Likevel er det fint å vite at sjakk har viktige egenskaper for å lykkes. I næringslivet er det mange konkurrenter som vil ha det samme markedet som deg. Til enhver tid [...]

By | november 22nd, 2018|Moderne ledelse|0 Comments